| Наименование | Управление бизнес-процессами организации |
|
|
|
|
| Происхождение трудовой функции | Оригинал |
|
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
| Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
| Трудовые действия | Анализ эффективности бизнес-процессов, действующих в организации, и организация работы по их оптимизации |
| Необходимые умения | Организовывать разработку комплекса мероприятий по управлению бизнес-процессами организацииОрганизовывать работу по управлению бизнес-процессами организацииОрганизовывать работу по получению обратной связи от персонала по оптимизации бизнес-процессовАнализировать предложения персонала по оптимизации бизнес-процессов, регламентов/процедурВзаимодействовать со специалистами различного профиля для выработки экспертных заключенийПривлекать сторонних консультантов для выработки экспертной оценки деятельности организацииАнализировать бизнес-процессы с целью их оптимизацииАнализировать действующие инвестиционные программыОпределять потенциал и возможные риски развития рынкаАнализировать деятельность конкурентовОценивать потенциальные ресурсы и возможности организацииОценивать эффективность работы организацииОрганизовывать контроль работы персонала в соответствии с политикой в области качестваСоздавать условия для коллегиального обсуждения вопросов с целью принятия решений по управлению бизнес-процессами организацииПрименять информационные технологии и специализированные программные продукты |
| Необходимые знания | Приказы, положения, инструкции, нормативная документация организации Политика и цели организации в области качества Требования и стандарты организации-производителя Организационная структура организации Методы управления временем Основы менеджмента Стратегический менеджмент Специализированные программные продукты Основы межличностных отношений |
| Другие характеристики |