| Наименование | Управление процессом разработки и совершенствования программ профессионального обучения персонала АЭС |
|
|
|
|
| Происхождение трудовой функции | Оригинал |
|
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
| Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
| Трудовые действия | Контроль разработки программ подготовки, поддержания и повышения квалификации персонала АЭС Контроль процесса разработки программ подготовки, поддержания и повышения квалификации персонала УТП Осуществление разработки программ подготовки на должность работников АЭС Осуществление руководства работой по выявлению несоответствий и определению областей для улучшения профессионального обучения Согласование и утверждение программ профессионального обучения и учебно-методических материалов |
| Необходимые умения | Обрабатывать собранную информацию для использования в деятельности УТПВнедрять и использовать прикладное программное обеспечениеОбеспечивать применение подчиненным персоналом методики самооценки профессиональной деятельностиОбеспечивать командное взаимодействие подчиненного персоналаИспользовать опыт эксплуатации АЭС при проведении профессионального обученияРазрабатывать документы, регламентирующие профессиональное обучение персонала АЭСОбеспечивать управление документацией в УТПРуководить комплексной оценкой процессов подготовки, поддержания и повышения квалификации персонала по установленным критериям параметровКоординировать деятельность по профессиональному обучению персонала АЭС с подразделениями АЭС и сторонними организациямиВыполнять процедуры согласования и утверждения программ профессионального обучения и учебно-методических материаловРазрабатывать программы подготовки, поддержания и повышения квалификации персонала АЭСРазрабатывать план-график работы с персоналом подразделения АЭСРазрабатывать должностные инструкции персонала УТП и положение о деятельности УТПРазрабатывать программы подготовки, поддержания и повышения квалификации персонала УТПОпределять параметры и формулировать критерии проведения систематической оценки процесса подготовки, поддержания и повышения квалификации персонала АЭСПланировать применение технических средств обучения |
| Необходимые знания | Критерии эффективности различных форм и методов профессионального обучения персонала АЭС Методология принятия управленческих решений Процедура самооценки при выполнении профессиональной деятельности Основы психологии управления персоналом Критерии оценки эффективности корректирующих и предупредительных мероприятий Основы управления несоответствиями и корректирующими мероприятиями Система документации, регламентирующая профессиональное обучение персонала АЭС Документационное обеспечение управления в области профессионального обучения Порядок согласования и утверждения программ профессионального обучения и учебно-методических материалов Требования к содержанию и оформлению годового плана-графика работы с персоналом АЭС Требования к содержанию и оформлению должностных инструкций Требования законодательства Российской Федерации в части осуществления договорной деятельности Программное обеспечение, используемое для разработки графиков и расписания проведения обучения Перечень необходимой информации для планирования применения технических средств обучения |
| Другие характеристики |